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Successful Mergers, Acquisitions and Strategic Alliances: How to Bridge Corporate Cultures - copertina rigida, flessible

2002, ISBN: 9780077098759

Mcgraw Hill, 2002. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has hardback covers. In good all round condition. Dust Jacket in good c… Altro …

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Successful Mergers, Acquisitions and Strategic Alliances: How to Bridge Corporate Cultures - copertina rigida, flessible

2002

ISBN: 0077098757

[EAN: 9780077098759], [SC: 3.01], [PU: McGraw-Hill], Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust… Altro …

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Successful Mergers, Acquisitions and Strategic Alliances: How to Bridge Corporate Cultures - copertina rigida, flessible

2002, ISBN: 0077098757

[EAN: 9780077098759], [SC: 3.01], [PU: McGraw-Hill], Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes th… Altro …

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2002, ISBN: 0077098757

[EAN: 9780077098759], [SC: 3.0], [PU: McGraw-Hill], Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the… Altro …

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Dettagli del libro
Successful Mergers, Acquisitions and Strategic Alliances: How to Bridge Corporate Cultures

Irene Rodgers, Charles Gancel, and Marc Raynauld Successful Mergers, Acquisitions, and Strategic Alliances provides a proven approach to understanding, analyzing, and acting on cultural differences in today's increasingly global M&A marketplace. Based on interviews with senior executives across Europe, the United States, and Southeast Asia, it explains how to address the operational differences between organizations with divergent cultures and helps readers manage the emotional dimensions of multicultural M&A transactions--including reassuring key executives to head off costly defections.

Informazioni dettagliate del libro - Successful Mergers, Acquisitions and Strategic Alliances: How to Bridge Corporate Cultures


EAN (ISBN-13): 9780077098759
ISBN (ISBN-10): 0077098757
Copertina rigida
Anno di pubblicazione: 1000
Editore: McGraw Hill

Libro nella banca dati dal 2007-11-26T17:32:10+01:00 (Rome)
Pagina di dettaglio ultima modifica in 2024-01-10T17:29:12+01:00 (Rome)
ISBN/EAN: 0077098757

ISBN - Stili di scrittura alternativi:
0-07-709875-7, 978-0-07-709875-9
Stili di scrittura alternativi e concetti di ricerca simili:
Autore del libro : rodgers, raynaud, rodger charles, charles hill
Titolo del libro: corporate merger, the bridge, successful mergers acquisitions and strategic alliances how bridge corporate cultures


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