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2003, ISBN: 9780335209934

Open University Press, Taschenbuch, Auflage: Illustrated, 212 Seiten, Publiziert: 2003-01-10T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.64 kg, Management, Business & Karriere, Kategorien, Bücher, … Altro …

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2003

ISBN: 9780335209934

Open University Press, Taschenbuch, Auflage: Illustrated, 212 Seiten, Publiziert: 2003-01-10T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.64 kg, Management, Business & Karriere, Kategorien, Bücher, … Altro …

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MANAGING PEOPLE - edizione con copertina flessibile

2003, ISBN: 0335209939

[EAN: 9780335209934], [PU: Taylor & Francis Group], pp. 212, Books

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ISBN: 9780335209934

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Dati bibliografici del miglior libro corrispondente

Dettagli del libro
Managing People (Managing Universities and Colleges: Guides to Good Practice (Paperback))
Autore:
Titolo:
ISBN:

9780335209934


The most important asset of any university or college is its staff, yet the majority of line managers in higher education institutions are not appointed on the basis of their experience of, or expertise in, managing people. This book is a practical guide to people management for these managers.

Informazioni dettagliate del libro - Managing People (Managing Universities and Colleges: Guides to Good Practice (Paperback))


EAN (ISBN-13): 9780335209934
ISBN (ISBN-10): 0335209939
Copertina flessibile
Anno di pubblicazione: 2003
Editore: Open University Press
193 Pagine
Peso: 0,290 kg
Lingua: eng/Englisch

Libro nella banca dati dal 2007-07-24T03:56:00+02:00 (Rome)
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ISBN/EAN: 9780335209934

ISBN - Stili di scrittura alternativi:
0-335-20993-9, 978-0-335-20993-4
Stili di scrittura alternativi e concetti di ricerca simili:
Autore del libro : hall, alison
Titolo del libro: managing people, education people

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