1999, ISBN: 9783540644873
Letzte Aktualisierung am: 27.10.19 06:12:42 Binding: Taschenbuch, Label: Springer, Publisher: Springer, medium: Taschenbuch, numberOfPages: 488, publicationDate: 1999-06-10, authors: Wolf… Altro …
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[SR: 5502775], Taschenbuch, [EAN: 9783540644873], Springer, Springer, Book, [PU: Springer], Springer, 572886, Handels-, Gesellschafts- & Wirtschaftsrecht, 572682, Recht, 541686, Kategorie… Altro …
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1999, ISBN: 9783540644873
Springer, Paperback, 519 Seiten, Publiziert: 1999-06-10T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Business, Finance & Law, Subjects, Books, Springer, 1999
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Dati bibliografici del miglior libro corrispondente
Autore: | |
Titolo: | |
ISBN: |
Informazioni dettagliate del libro - Arbeitsrecht Band 1: Individualarbeitsrecht (Springer-Lehrbuch)
EAN (ISBN-13): 9783540644873
ISBN (ISBN-10): 3540644873
Copertina flessibile
Anno di pubblicazione: 1998
Editore: Springer
Libro nella banca dati dal 2007-05-16T16:21:46+02:00 (Rome)
Pagina di dettaglio ultima modifica in 2020-09-25T16:15:39+02:00 (Rome)
ISBN/EAN: 9783540644873
ISBN - Stili di scrittura alternativi:
3-540-64487-3, 978-3-540-64487-3
Stili di scrittura alternativi e concetti di ricerca simili:
Autore del libro : maschmann, hromadka wolfgang, frank wolfgang
Titolo del libro: arbeitsrecht individualarbeitsrecht, springer lehrbuch
Dati dell'editore
Autore: Wolfgang Hromadka; Frank Maschmann
Titolo: Springer-Lehrbuch; Arbeitsrecht - Individualarbeitsrecht
Editore: Springer; Springer Berlin
488 Pagine
Anno di pubblicazione: 1998-10-01
Berlin; Heidelberg; DE
Stampato / Fatto in
Peso: 0,784 kg
Lingua: Tedesco
49,99 € (DE)
51,39 € (AT)
62,56 CHF (CH)
Not available, publisher indicates OP
BC; Book; Hardcover, Softcover / Recht/Handelsrecht, Wirtschaftsrecht; Handelsrecht; Arbeitsschutzrecht; Arbeitsverhältnis; Individualarbeitsrecht; Kündigungsschutz; Arbeitsvertrag; AGG; Arbeitsrecht; A; Commercial Law; Law and Criminology; EA; BC
Dienstleistung im Rechtssystem: Überblick; Dienste auf vertraglicher Grundlage; Arbeitsvertrag.- Grundlagen des Arbeitsrechts: Begriff und Gliederung; Aufgaben des Arbeitsrechts; Rechtsquellen und Gestaltungsfaktoren des Arbeitsrechts.- Arbeitnehmer und Arbeitgeber: Arbeitnehmer und arbeitnehmerähnliche Personen; Arbeitgeber; Der personelle Aufbau des Unternehmens; Personal- und Sozialpolitik; Instrumente der Personalarbeit.- Arbeitsvertragsformen: Arbeitsverhältnis auf unbestimmte Dauer; Arbeitsverhältnis auf bestimmte Dauer; Bedingtes Arbeitsverhältnis; Probearbeitsverhältnis; Aushilfsarbeitsverhältnis; Nebentätigkeit; Teilzeitarbeit; Telearbeit; Ein Mustervertrag.- Anbahnung, Abschlu¹ bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses.Neue inhaltliche Didaktik auf der Grundlage eines Arbeitsvertrages; Die Schwerpunkte des ersten Bandes liegen bei den Problemen des Zustandekommens des Arbeitsvertrages, bei den Haupt- und Nebenpflichten der Arbeitsvertragsparteien, vor allem bei den besonders wichtigen Fragen des Rechts der Entgeltfortzahlung, des Urlaubs und der Haftung, und bei der Beendigung des Arbeitsverhältnisses, hier wieder speziell bei den Problemen des Kündigungs- und des Kündigungsschutzrechts. Schaubilder und Schemata erleichtern die Erfassung und Durchdringung der Strukturen. Vertiefende Ausführungen sind kleingedruckt. Der Anwendung auf den Fall dienen Checklisten und Prüfschemata.
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