Ksiazka poswiecona jest niezwykle waznej dla kazdej firmy kwestii odpowiedzialnosci czlonkow zarzadu. Zagadnienia te bardzo czesto budza watpliwosci w praktyce, dlatego chcemy wszystkim zainteresowanym przyblizyc je w sposob przystepny. Kolejno Autor omawia: - zasady odpowiedzialnosci osob, ktore dzialaja w imieniu spolki w organizacji, tj. w okresie jeszcze przed wpisem do rejestru, - uprawnienia i obowiazki czlonkow zarzadu, z naciskiem na czynnosci wykonywane przez zarzad, - tzw. reprezentacje laczna oraz reprezentacje indywidualna, - powolywanie pelnomocnikow, zatrudnianie czlonkow zarzadu przez spolke oraz rozstrzyganie sporow na tym tle, - zasady udzielania i funkcjonowania prokury samoistnej, jednoosobowej i lacznej, - relacje pomiedzy prokurentem a zarzadem oraz rozklad odpowiedzialnosci. W ksiazce zaprezentowano wszystkie problemy, na jakie natknac sie moga menedzerowie, niezaleznie od skali prowadzonej dzialalnosci. Wiele uwagi Autor poswiecil szczegolnej roli prezesa zarzadu spolki kapitalowej - to na nim bowiem spoczywa glowna odpowiedzialnosc. Przedstawione zostaly hipotetyczne sytuacje oraz sposoby ochrony przed mozliwym przekroczeniem granic odpowiedzialnosci majatkiem osobistym. Ksiazka z pewnoscia okaze sie przydatna nie tylko dla osob zasiadajacych w zarzadach, ale takze dla pracujacych w spolkach kapitalowych, ich partnerow biznesowych i kontrahentow. Seria "Prawo dla przedsiebiorcow" ma na celu przyblizenie i wyjasnienie prawnych uwarunkowan funkcjonowania w biznesie. Dostarcza wiedzy na temat praw i obowiazkow zwiazanych z zalozeniem i prowadzeniem firmy, zarzadzaniem, finansami, zasobami ludzkimi, marketingiem, reklama i sprzedaza produktow czy uslug, zasadami konkurencji, wykorzystywaniem instrumentow zdobywania przewagi na rynku itp.Tematy omawiane sa w sposob szczegolowy, z uwzglednieniem aktualnie obowiazujacych regulacji prawnych. Forma publikacji jest bardzo przystepna, maja one charakter poradnikowy, a szczegolny nacisk polozono na praktyczne aspekty zagadnien. Autorzy odpowiadaja na wiele pytan, z ktorymi stykaja sie w trakcie szkolen prowadzonych dla organizacji biznesowych i gospodarczych.